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O Código do Aprendizado | Scott Young

Livro O Código do Aprendizado

Scott Young

Scott H. Young, autor de "Ultra-aprendizado", apresenta doze princípios para aprimorar sua aprendizagem, seja para exames, novas responsabilidades ou aprofundamento em interesses.
A aprendizagem está presente em todos os aspectos da vida, mas muitas vezes é enigmática. Young identifica três pilares essenciais:

1. Observar: Aprendemos principalmente com os outros, e essa habilidade afeta nossa rapidez de progresso.

2. Fazer: O domínio requer prática eficaz. Nosso cérebro busca eficiência, o que pode ser uma vantagem ou um obstáculo.

3. Receber feedback: O progresso depende de ajustes constantes, que vêm tanto de correções formais quanto de experiências práticas.

Com base em pesquisas e exemplos, Young oferece doze máximas simples, mostrando como qualquer pessoa pode aplicar esses conceitos para melhorar seu desempenho e promover o crescimento pessoal e profissional.

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1. Observar: Aprendemos principalmente com os outros, e essa habilidade afeta nossa rapidez de progresso.

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1. Observar: Aprendemos principalmente com os outros, e essa habilidade afeta nossa rapidez de progresso.

2. Fazer: O domínio requer prática eficaz. Nosso cérebro busca eficiência, o que pode ser uma vantagem ou um obstáculo.

3. Receber feedback: O progresso depende de ajustes constantes, que vêm tanto de correções formais quanto de experiências práticas.

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Especificações do livro:

Título:O Código do Aprendizado
Autor(es):Scott Young
Ano de Edição:2024
Capa:Brochura 
Acabamento:Laminação Fosca
Miolo:Papel Pólen 
Páginas:336
Dimensões:

Altura: 23 cm

Largura: 15,5 cm

Profundidade: 2 cm

Peso:0,440 kg
ISBN:9786555115840
Editora:Harper Collins

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